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​求めない人物像

求める人物像は多様で、自由な風土だからこそ「何ができるのか模索して欲しい」「積極的に自身でやりがいを見出して欲しい」と考えています。
私たちは、ミスマッチによるお互いの不幸を避け、「良かった」と想い合える未来を実現するために、次のような方は入社希望をご遠慮ください。

抽象的な線

他責思考の人

環境のせいにする人

 

人のせいにする人

 

嘘をつく人

 

否定的な人

感情的になる人

相手の立場に立って考えることができない人

自分が悪いとは思わない人

 

感謝の気持ちがない人

相手に不安、不快を与えてしまう人

 

陰口、悪口を言う人

優しさに依存する人

 

テイカー、〜くれない族の人

自主性がない人

やりがいを自身で見出せない人

 

自分自身と向き合えない人

安定思考の人

言われたことしかしない人

特別な働き方や環境に感謝の気持ちや貢献しようと思う気持ちが全くない人

自己保身しか考えない人

継続できない人

転職が多い人

 

入職しても直ぐに辞める人

訪問看護は病院と比較して「ひとりで対応することが多い」「個人プレー」と思われることが多いです。実際は、ご利用者さま・ご家族さまが安心して過ごしていただくには、チームプレーで支えていく必要があります。その質を担保してサービスを提供していくには働く人同士の信頼関係が重要となります。

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​チームの和を乱す人

愚痴が多い人

自分が不利にならないように、アチコチで有ること無いことを噂を吹いてまわる人

組織に対して愛がない人

自己中心的な考え方や行動しかできず、更にその不平不満を周囲に感染させる人

見えないところで仕事の手を抜いたり自分の都合しか見えない人

何でも否定から話し代案のない無責任な人

「意見、提案」と「不満、批判」をはき違えている人

派閥をつくろうとする人

他人の秘密を平気でばらす人

陰口や悪口のように聞こえるような話を伝えてスタッフ同士を疑心暗鬼にさせて和を見出す人

あれこれケチをつける人

​無視する人

嫉妬や妬みの強い人

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